根據《關於對“三普”教育培訓工作查缺補漏“回頭看”的通知》（石三普〔2010〕3號文件）要求，我局“三普”教育培訓工作進入“回頭看”階段。

“三普”教育是昆明市提高全市公職人員素質的一項重要舉措。通過對全市黨政機關、事業單位和市級窗口服務行業部門50周歲以下、未取得相關資質證書的在職公職人員，普及普通話、計算機、外語（英語日常用語300句，老撾、緬甸、泰國、越南四國日常用語各100句），藉此進一步提高全市公職人員的語言規范化表達能力、信息資源處理能力和外語溝通能力，樹立良好的對外開放形象。在“三普”教育活動中，我局有111名職工普通話水平測試合格，122人計算機等級考試合格，124人英語、老撾語、緬甸語、泰國語、越南語考試合格。

通過開展“三普”教育培訓工作，掀起了廣大干部職工學習熱潮。領導干部以身作，起到了模范帶頭作用，帶頭參加培訓，在公眾場合帶頭講普通話，干部職工的計算機操作水平得到了提升，一線窗口部門職工使用外語的能力得到了加強，“三普”教育培訓工作圓滿完成。

在“回頭看”階段，我局一是做好查缺補漏，把符合培訓的人員全部培訓到位；二是鞏固培訓成果，把培訓成果和工作有機的相結合；三是建立長效機制，建立學習型機關。